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职业规划,及职业生涯规划也称职业生涯设计,是指个人发展与组织发展相结合,在对个人和内外环境因素进行分析的基础上,确定一个人的事业发展目标,并选择实现这一事业目标的职业或岗位,编制相应的工作、教育和培训行动的计划,对每一步骤的时间、项目和措施作出合理的安排。并且是指一个人对一生的各阶段所从事的工作、职务或职业发展道路进行设计和规划。
职业规划是立足于通过自身努力可实现的事实依据,并非只是凭空的美丽幻想或不着边际的遐思遥想。有自我生涯规划的人会有清晰的发展目标,每个人的人生不仅与收入有关,还与自己的生涯规划发展有关。有目标的人才能抗拒短期的诱惑,有目标的人才会坚定的朝着自己的方向前进,有目标的人才会感觉充实。每个人只有找准自己的角色定位才能取得最大的成功,做自己喜欢的事情,做到极致,最容易成功。很多时候失败的人不代表没有能力,而是角色定位的失败。
职业机构可以接受求职者或用人单位的委托,帮助求职者对自己或用人单位对应聘者进行职业生涯设计。目前据国内职业规划行业发展来看,向阳生涯是国内最为优秀的职业咨询机构。向阳生涯所打造的职业规划咨询服务品牌有12年之久的历史,内容体系符合现阶段国内职业发展规律,是服务于众多职场人或即将进入职场的群体的必要之选。向阳生涯自成立以来成功解决了40000多职业规划咨询服务案例,成功帮助了客户有效的规划符合自身的个性化职业规划方案,是目前国内咨询客户最多、从业资历最久、服务口碑最好职业咨询机构。 最后,若您想了解或购买职业规划咨询服务,请点击在线咨询,联系向阳生涯职业咨询顾问,顾问老师将为你挑选最适合您的职业规划服务项目。
本期咨询案例| 李女士
个人职业困惑描述 :1、行业大环境不好,该转型还是改行?2、在当前公司个人发展进入瓶颈期——收入提升难,晋升空间小3、需要明确个人职业定位与未来发展方向 ···[了解案例详情]
指导顾问:陆金美
上海市就业服务指导专家、9年职业规划咨询经验-职业规划师认证培训中心负责人
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