职业教育对于学生的职业规划至关重要,因此职业规划师是非常重要的。职业规划师可以为学生提供个性化的职业咨询和建议,帮助他们了解自己的兴趣和优势,并帮助他们制定实际可行的职业发展计划。在职业教育中,职业规划师还可以提供课程建议,帮助学生选择符合他们职业目标的课程和培训项目。此外,职业规划师还可以为学生提供实践机会和职业指导,帮助他们在职业生涯中更好地准备和发展。
因此,职业教育需要职业规划师的支持和参与,以确保学生能够获得个性化的职业发展支持,实现职业成功。
职场人在补充知识的时候也是这个道理。到底你想做前端还是做研发?你想做运营还是做产品?需要思路清晰。很多同学为了全面发展,技术语言,前端代码,产品原型设计,网站架构全部学一遍。然后在工作中,自己是产品经理,但是每次技术讨论的时候都指挥技术说要这么这么做程序,指挥前端说这么这么切页面,指挥运营说这么这么拉用户,为什么会这么招人烦呢?因为他学的东西太多了,各个模块都懂点,但是产品本身却不一定做好了。
学习不仅仅需要着眼现在,更需要着眼未来。职业规划可以帮职场规划处未来3-5年内,你需要的知识储备。
书到用时方恨少,大家都听过这句话。职场人在补充知识提升自己的时候也是这样的。现在多数的热门课程都是根据当下人才市场的需求确定的,这样才能保证用户数和收入。但是职场是变化的,很多技术或者技能可能兴起一年就会被替换,甚至更短的时间。所以,一方面我们需要补充最新的主流知识,一方面也需要对自己的职业发展进行规划,开始储备未来3-5年可能会需要的知识。或者目前已经看出来会是趋势的知识。而不是等到流行起来在去学。这样,我们才能在职场竞争中处于优势地位,比如如果人人都时产品经理了,那么在入行做产品经理可能就么有什么优势了,但是最早做产品经理的那些人们,很多已经是大牛或者专家,功成名就。
我们都知道,现在知识的门槛很低,所以掌握知识已经不能成为核心竞争力,这个时候,清晰的职业规划,长远的眼光和更高的格局意识才能让我们利于不败之地。