专注职业规划实战落地23年 
炸掉央行使用美元，枪支毒品全部合法，手持电锯大喊“砍掉开支”....
如此疯言疯语的米莱，让人不由疑惑，他是怎么成为总统的？为什么他能被选上？
1.家境优渥却不幸福，童年疯子成为经济学家
米莱的家庭优渥，但童年并不开心，由于父母强势管束，米莱与父母关系不佳。
于是性格怪异叛逆，脾气暴躁，被同学称为“疯子”。
后因人际关系恶劣，米莱被开除出校足球队，索性加入职业联赛，并大胆选择做守门员：
“门将是球队的明星，需要强大的心理素质，面对观众，别人可能会紧张，但我会更有自信。”
米莱每天苦练6小时，练就了过人的体魄，至今依旧身体健壮。
19岁时，米莱在观察超市时，对经济问题产生兴趣，并选择攻读经济学：
“超级通货膨胀，彻底颠覆了我的思维，我被深深地吸引住了。”
经济学硕士毕业后，米莱成为了“斜杠青年”，除了做经济学教授，在多家企业做经济咨询，还担任某基金会的首席经济师。
一个童年时的疯子，怎么就成了经济学家？我们认为这并不矛盾。
任正非说过：“不要对人才有固定刻板的看法。”学习经济学，并不一定要性格稳重。
米莱的性格并不好，但他能将性格转化为优势，那就是有用的。
米莱迷恋经济学，也与他想到就做、喜欢挑战的性格相符，而米莱的性格，能增加其学术理念的说服力。
2.因一本书打开“未知我”，成功转型踏上总统之路
2013年，做了20年教授的米莱，受到一本经济学著作的启发，突然改变了自己的观点，也改变了人生。
2014年，米莱成功预测阿根廷比索贬值，成为经济界“网红”，频繁参加电视节目，用爆炸性的观点，积累极高人气。
2018年，米莱的信徒通过网络组建“自由党”，次年米莱当选党魁。2021年末，米莱作为党魁成为议员，正式踏入政坛。
如果没有那次“顿悟”，米莱会是个受欢迎的教授、值得信任的经济师，但几乎不可能成为总统。
因“突然开窍”而改变人生，具有较大的偶然性，但也符合规律，可以用“约哈里之窗”来解释。
“开放我”，是对外公开的形象与信息，职位学历身高相貌等等；
“隐藏我”，是你有意对别人隐瞒的，比如心酸过往、身体隐疾等等；
“盲目我”，是下意识的动作、口头禅，自己忽略但别人清楚，比如拜登摸脸、转圈、“空气握手”；
“未知我”的发现，需要主动尝试和机缘巧合，比如米莱就是受一本书的启发。
于是，当教授米莱、经济师米莱的“未知我”被打开，他就正式踏上了网红米莱、议员米莱、总统米莱的职业转型。
米莱的身份转型，属于“换行不换职”，米莱高歌猛进的武器，仍旧是他的经济学观点。
3.是疯子但不是傻子；多元智能组合，产生不可替代性
向阳生涯认为，米莱将他的职业经历与优势，组合出一套独特的“多元智能”，包括：
语言（节目演讲者）、逻辑数字（教授、咨询顾问、总经济师）、身体动觉（守门员、摇滚乐手）
语言-演说：米莱积累的民众支持，是他当选总统的最大原因，他非凡的演讲能力，是笼络人心的核心技能。
逻辑数字：20多年的经济学背景，使得米莱文武兼修，既有感染力，也有策略性。
在总统辩论中，米莱一度“在墙角沉默”，但《华盛顿邮报》分析称，米莱是有意躲开对手的“话术陷阱”，避免落入对手节奏，再用自己的强势观点，反过来压制对手。
身体动觉-表演：运动员的身体素质，摇滚歌手的舞台功底，大大增加了他的演讲“张力”，很多时候，竞争到了最后，就是拼精力体力。
守门员米莱，不知道自己会成为经济学家，经济学家米莱，也不知道自己会成为总统。
但是，深刻了解自己的优势，能够组合出“不可替代性”，这就足够了！
4.既会销售又懂财务，不做总统就做CEO
如果企业一把手，不是董事会选择，而是全体员工投票选，谁主张员工利益，谁在员工之间享有盛誉，谁获选的可能性就更大，这就是“阿根廷有限公司”发生的事。
世界500强的CEO，95%是销售或财务出身！
销售与人打交道，知道怎么说服他人，深谙如何笼络人心；
财务与钱打交道，了解生意的底层逻辑，对财务变化敏锐度高。
但两者各有局限性，一个不懂数字，一个不通人情，米莱却实现了两者通吃，还精力旺盛，如果米莱不做总统，说不定也能出任CEO。
对于阿根廷贫苦大众而言，他们听不懂财务分析，他们最需要一个自信的声音：“我能搞定！”
米莱抓住了“恢复国家经济”这个职业机会，他提出“推倒重来”政策，让阿根廷人燃起希望。
至于“希望”能否落地，这是外界最担心的。
5.胜选总统不是终点，“德不配位”恐结局惨重
与米莱类似，特朗普和泽连斯基，都是树立“改革者”形象，抛出爆炸性言论，擅用舆论流量，博取民众支持。
但是，“考进清华还得毕业”，具体的执政效果，不是喊出来的，而是做出来的，如果言行不一、德不配位，米莱的结果会相当难看。
特朗普的下场，泽连斯基的现状，对米莱是前车之鉴，对职场人和企业组织，也是一种警醒。
对于个人，想谋取多高的外生涯（职位、薪资），就要有对应的内生涯（知识技能、经验人脉），有差距不是问题，不肯直面差距才是大问题。
那我怎么知道是否“够格”呢？可以通过目标差距分析法，简单来讲就是“A-B=C”
A指的是“目标职位的必备能力”，B是“我目前已有的”，得出C“我必须要加强的”。
实现职业目标的过程，就是“把B变大，把C变小”的过程，直到C=0、B=A，你就已经达到目标。
对于组织，选用育留全凭感觉，谁“说话好听”就录用谁，招来一批华而不实的“演说家”，企业没多久就会被搞垮。
6.懂得职业规划，掌握职业规律；巩固确定性，增加可能性
不管在什么领域，都会出现特朗普、马斯克、普里戈任、奥本海默、米莱这样的奇人，在或孤僻或疯癫的性格表面下，藏着高度冷静的自我规划意识。
他们能将自身优势最大化，见招拆招、借力打力，实现不可替代性，又能从偶然性中发现机会，在巩固确定性的同时，不断增加更多可能性。
作为普通人，我们离这样的人物还很远，但只要懂得职业规划，也能轻松超越普通人！
了解自身特点天赋>找到准确的、适合的、长期的职业定位>设定合理的职业目标、晋升通道>增加职业生涯的确定性，掌控人生主动权
懂得职业规划，还能帮你化解不确定性，准确识别潜在机会，提前感知隐藏风险，抓住新机遇，实现新可能。
职业规划的意识，不是与生俱来的，像米莱这样有强烈自我规划意识的，是非常少数的幸运者。
而大多数职场人，连基本的职业定位都是模糊的，对职业毫无认同感，总是迷茫困惑，时刻担心自己会失业。
不会没关系，不会就要学，建议所有职场人都要学习职业规划，让自己变得不可替代！
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