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30岁程序员:很抱歉,这份工作我爱不起来

7384 阅读 来源:向阳生涯 关键词: 程序员   西安   开发工程师    2018年10月18日

每个人走过的路都是不同的,当离开大学毕业后的同学,想当年读了同样的专业,貌似站在同一起跑线,但工作五年后,各自的发展轨迹都各不相同,有些或许在专业领域方面小有建树,有的或许已经成了团队小主管,五年的时间说长不长,说短不短,但刚工作的那五年,真是拉开差距的五年啊。

来自西安的李俊(化名)毕业于当地某知名大学,当时研究生毕业的他和很多同学一样,选择了当地知名通讯企业工作,从事软件开发的工作。大公司有较为规范的管理和制度,但从事着这份程序员的工作,没机会做到管理岗的他觉得身心俱疲,软件开发工作太累了,新技术的出现需要程序员无时无刻地学习,如果不学习迟早要被新人取代,而研究生毕业工作五年的他,已经三十一岁了,年纪增长,新程序的学习对他来说是个负担,非常迷茫的他选择了离开服务五年的通讯公司,跳槽到了某国有企业,期待工作能轻松些,有更多的时间学习深造,但没想到从外资企业到了国企的他,根本不适合国企那种管理模式,工资也比以前少了一半,三十一的他对未来充满着迷茫和彷徨,工作轻松但工资难以养家糊口,他又谋划着跳槽去另一家知名企业,但在前一家通讯企业的工作经历,让他对程序员的工作热爱不起来。

“条条大路通罗马”。李俊与大学同学聊起工作,大家都发展不错,工作很忙也少有时间与他们深聊,这时的他更无所适从了,偶然的机会,他通过网络找到向阳生涯,他想找职业规划师帮助他,指明职业方向。

我在上海,为了方便“面对面”沟通 ,我约了李俊在早上九点半,通过网络视频开始咨询。

视频连通后,我看到是个典型的理工男,戴着副黑框眼镜,与他简单寒暄后,我直接询问:“李俊,你今天来找我的目的是什么?”

“王老师,从通讯公司跳槽倒现在的国企上班,心中落差有点大,两家公司的管理模式完全不同,在这家公司我找不到我的职业目标,让我很彷徨。随着年龄的增大修正自己选择错误的机会越来越少,我有一颗拼搏的心,但是也为将来自己的后劲担心,你能帮我做个职业规划吗?”虽然他是个理工男,但沟通能力还是不错的。

“你的意思是这次跳槽后,你觉得工作不是你想要的?”我很好奇,为何他会选择这家公司跳槽。

“王老师,我做多年的程序员工作,我也逐渐适应这份工作,当时唯一担心的是能否做的长久,程序员后续的路怎么走啊。所以我想跳出程序员的工作范畴,来到这家国企尝试其他工作,但发现国企的企业文化根本不适合我。现在有机会去另一家知名企业继续从事程序开发的工作,那不是又回到那个圈子转不出来,我觉得好心烦。”这是个程序员的烦恼,可能是很多程序员的烦恼吧。

硕士毕业的高材生,五年的软件开发工作经验,这一切看来都不错,但摆在李俊眼前的是继续做程序开发工作,还是选择其它。我记得他的MBTI性格测试结果是ESTJE代表外倾,S是感觉,T是思维,J是判断,有如此性格的人责任心强、诚心诚意、忠于职守。喜欢框架,能组织各种细节工作,能如期实现目标并力求高效。霍兰德性格测试偏向于调查型的李俊来说,继续从事软件开发工作,对于他这样性格还是适合的。

“王老师,其实在从事软件开发的工作中,我也尝试着学习管理,我心目中的理想职业计算机程序员,我很想找机会能不能做些项目管理方面的工作,但原来的那家公司,工作很忙,或许我的技术能力不是很突出,几乎没机会做到主管。”

“李俊,还是继续找到适合的平台,从事你的软件开发工作吧,当然在工作中不断提高管理能力,在合适的机会下,未来可以做管理岗位。”我试着鼓励他,其实他对于自己的技术有点缺乏信心,他是专业的软件开发员,有丰富的专业经验、也有发明和专利,具有踏实的工作态度、注重细节和效率、学习能力强、执行力强。

“王老师,我是现在就跳槽去那家新公司吗?”他对于自己的职业发展很着急。

“不要着急跳槽,现在的工作不是刚换吗,工作应该没有以前那么忙,有时间去充电学习下项目经理的课程,参加项目管理的培训并获得证书,平时也要关心架构方面的考虑,在项目中不断提升在技术管理方面的能力。一旦时机成熟,再跳槽去合适的工作和岗位,全身心地努力提升专业能力,花个 5到8年时间,成为项目经理或架构师,并继续提升专业能力。”

“哦,我知道了,积累自己的能力,将项目管理方面的技能提升后,再去新公司应聘,就能从程序开发工程师转身为项目管理,对不对。”看着他认真地回答,我知道今天咨询基本已经完成了,我期许他能努力地实现自己的理想。

“王老师,我担心我的性格不能胜任管理工作,怎么办?”看来他对于自己还是不自信。

“记得在职场中修炼你的职业心态,需要有意识地提升成熟稳定的心态。在情绪管理,压力调试,人际关系协调等方面,努力令自己的职业心态更加成熟,内在更加自信,而外在更加随和,个人在职场中的影响力会不断提升。”其实我也正在不断修炼我的职业心态,更好地面对不同的客户。

咨询结束后,关上电脑,我起身伸伸胳膊,休息一下。

每次咨询结束,我都心系着客户的职业发展,对于远在西安的李俊,在三个月的咨询服务期内,我偶尔收到他关于职业规划实施方面的小问题,我都一一耐心解答,我知道他正在努力中。“功夫不负有心人”,三个月后,拿到项目管理培训证书的他,跳槽去了心仪的知名企业,虽然还是从事软件开发的工作,但有职业目标的他,相信可以很快会有机会做上项目管理工作。

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案例卡片 | 李女士
年龄:28岁 本科 工龄4年 汽车零部件及配件制造 工程师
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MBTI职业性格测试入口>1STJ稻查员/检查者(内向、实感、思考、判断型)
个人职业困惑描述:
1、职业定位不清晰,不知道何去何从,职业目标不明确、也不知道如何做更好的行动规划;2、父母亲朋、就业压力大,相关工作经验不足;3、个人年龄、学历焦虑严重1、职业定位不清晰,不知道何去何从,职【了解详情】
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指导顾问:陆金美

上海市就业服务指导专家、9年职业规划咨询经验-职业规划师认证培训中心负责人

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