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谈职业规划,不可错过的5本好书

4962 阅读 来源:向阳生涯 关键词: 专业书籍   洪向阳   天资差异    2017年10月11日

近来不断有粉丝在后台留言,让小编推荐关于职业规划的书籍,作为全国首家“职业规划与生涯教育”全产业链专业服务商的首席御用编辑,小编自然责无旁贷,于是搜筩发箧,历时一周,整理出了今天这份书单。值得说明的是,受篇幅所限,很多优秀书籍未能一一列出,大家如有补充,欢迎在留言区说明。

No.1 《十天谋定好前途》  洪向阳 著

学习职业规划,首推职业规划第一人——洪向阳老师所撰的《十天谋定好前途》。本书是我国第一本职业规划实操性专著,参照职业规划咨询实践的进程,以时间为序,层层递进地帮助读者系统理解职业规划,找准职业定位,设立合适的职业目标,并形成切实可行的操作方案,寓理论与操作方法于一体,能有效帮助读者用10天时间规划好自己的职业生涯,实为职业规划与生涯教育从业者不可不读的一本书。

小编点评:现代社会如一片汪洋大海,而职业恰似一叶孤舟,掌船的你如果想要在这片海洋中谋得生存与前途,就需要一条明确的航线,而这本“十天”,正是助你谋定职业航线的罗盘。

推荐指数:☆☆☆☆☆

No.2 《天资差异》 张建荣 译

《天资差异》的作者是迈尔斯-布里格斯类型指数人格测试表(MBTI)的创始人,该人格类型量表是有史以来使用最广泛的人格类型测试工具。本书梳理了我们对人格类型的理解,是对该人格类型测试工具的基本要点,以及在实际生活中的应用的解释。它教会读者如何正确判断自己及他人的禀赋,解释了不同性格特质在人们面对世界和做出决定中的作用。

出版以来,本书被译成十多种文字风行世界各国,印数超过175000册。据统计,世界前100公司中有89%的公司引入使用MBTI 作为员工和管理层自我发展、改善沟通、提升组织绩效的重要方法,80%以上的高层管理者、高级人事主管都在使用这个工具。

小编点评:如同一个人的指纹,人格类型会给出一个人的独特快照。过去五十多年来,迈尔斯-布里格斯的类型指数人格测试表(MBTI)是世界上测试人格类型使用最广泛的工具,而《天资差异》则是过去二十多年来理解人格类型测试的最重要参考资料。它没有艰涩的理论阐述,平易可懂,值得有兴趣的读者阅读和参考。

推荐指数:☆☆☆☆☆

No.3  《生涯咨询与辅导》 金树人 著

《生涯咨询与辅导》系统介绍了生涯咨询与辅导的相关理论与实践方法。首先,从中、西方观点厘清生涯的概念,以及生涯辅导活动的演进,详细说明生涯辅导的实施历程,包括生涯辅导服务的对象、服务的方式、咨询的历程、咨询师的能力与资格等。然后,分别以专章的方式介绍霍兰德类型理论、生涯发展理论、社会学习理论、生涯建构系统、故事叙说取向的生涯咨询、生涯决定理论、认知信息加工模式,以及运用荣格同时性概念的新兴生涯咨询取向。最后在实践的部分,分别以专章说明生涯咨询的不同干预方式,详细说明这些方法的源流以及实施方式。兼顾理论与应用,适用于心理学、教育学、管理学、社会学专业本科生与研究生学习。

小编点评:十年磨一剑,砺得梅花香。从签约到付梓,金树人老师用漫漫十年时间完成了个人学思历程的摸索转变,十多年中辗转酝酿,几易其稿,一字一句,从教学与研究之外有限的时间罅隙中一点一滴地汇集,艰困异常。也正因为成书过程的艰难,才使得其成为职业规划领域的一本务实、厚重的经典之作。

推荐指数:☆☆☆☆

No.4 《职业指导师》 申利侠 主编

《职业指导师》系由人力资源和社会保障部教材办公室、上海市职业培训研究发展中心依据上海1+X职业指导人员(职业资格四级三级二级一级)职业技能鉴定细目组织编写。本套教材从强化培养操作技能,掌握实用技术的角度出发,较好地体现了当前最的实用知识与操作技术,对于提高从业人员基本素质,掌握职业指导人员的核心知识与技能有直接的帮助和指导作用。

小编点评:职业是人类最天才、最神奇、最伟大的发明。随着知识经济、信息时代的到来,社会分工越来越细化,职业这个发明被现代人演绎到了极致。面对纷繁复杂的职业世界,如何选择一个适合的职业,如何将所选的职业做得最好?《职业指导师》会一一回答你。

推荐指数:☆☆☆☆

No.5 《职业心里咨询》 樊琪 著

职业心理咨询是心理咨询中极为重要的领域。《职业心理咨询》凝结了作者樊琪二十多年相关实践的经验与教训,在剖析职业心理咨询的对象、性质、内容、特点和介绍相关理论的基础上,重点阐述 职业心理咨询的工作模式、一般方法、常用技术与工具、常见问题及其对策,并通过案例督导来提高咨询师进行相关咨询的专业敏感与实战技能。

小编点评:职业活动不可避免地涉及人们的种种思维、情感、意愿和行为,既有收获报酬的喜悦,也有难保职位的惶恐;既有胜任愉快的自信,也有职场竞争的压力。围绕着职业活动,人们的心理纷繁复杂,谈职业规划,离不开职业心理咨询,两者互为表里,缺一不可。

推荐指数:☆☆☆☆

职业规划行业在我国的发展仅有短短十几年时间,与之相关的书籍却已积简成栋,小编虽然也在这一行业混饭吃,但仅初窥门径,涉猎未深,以上所列书目也只是冰山一角,谨供大家学习参考之用。如果大家对上面所提到的几本书感兴趣,皆可前往当当网自行购买。

案例卡片 | 李女士
年龄:28岁 本科 工龄4年 汽车零部件及配件制造 工程师
职业规划测评结果:
MBTI职业性格测试入口>1STJ稻查员/检查者(内向、实感、思考、判断型)
个人职业困惑描述:
1、职业定位不清晰,不知道何去何从,职业目标不明确、也不知道如何做更好的行动规划;2、父母亲朋、就业压力大,相关工作经验不足;3、个人年龄、学历焦虑严重1、职业定位不清晰,不知道何去何从,职【了解详情】
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指导顾问:陆金美

上海市就业服务指导专家、9年职业规划咨询经验-职业规划师认证培训中心负责人

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洪向阳 国家职业标准的主要起草人
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